Làm việc tại Văn Phòng Quận 7.

• Xây dựng kế hoạch tuyển dụng, bản mô tả công việc các vị trí tuyển dụng, bảng hệ thống câu hỏi đánh giá ứng viên & tổ chức, thực hiện tuyển dụng đáp ứng kế hoạch & phát sinh của các phòng ban, bộ phận.
• Xây dựng & phát triển cơ sở dữ liệu đối tác tuyển dụng, kênh tuyển dụng, đánh giá hiệu quả, sàng lọc định kỳ.
• Quản lý hồ sơ dữ liệu tuyển dụng: Hồ sơ ứng viên, thông tin tuyển dụng vv…
• Quản lý hệ thống các tài khoản trên các website tuyển dụng, email tuyển dụng của Công ty.
• Đăng tuyển thông tin, tiếp nhận, tìm kiếm, sàng lọc, lưu trữ hồ sơ ứng viên.
• Trực tiếp phỏng vấn/sơ vấn & phối hợp với các bộ phận chuyên môn phỏng vấn ứng viên.
• Soạn thảo thư mời tuyển dụng, trình ký & gửi cho ứng viên trúng tuyển.
• Phối hợp với các bộ phận liên quan trong công tác chuẩn bị đón tiếp nhân sự mới nhận việc: Hoàn tất các thủ tục tiếp nhận, phổ biến nội quy, quy định, chế độ chính sách.
• Phối hợp với các bộ phận liên quan trong việc theo dõi, đánh giá năng lực CB-NV mới trong thời gian thử việc và hoàn thiện các thủ tục tiếp nhận chính thức cho CB-NV đạt yêu cầu thử việc.
• Thực hiện các công việc của bộ phận HR và Ban Giám Đốc khi được yêu cầu.